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AI夜校,下楼就上课的平民课堂

2026-04-24 09:06:12

作者:李一冰

  近日,《南通市“AI夜校”实施方案》出台,南通在全省率先系统化推进人工智能技能提升培训。这项由市人社局牵头、多部门联动的“全民行动计划”,聚焦“产业赋能+创业孵化”,让前沿技术走出实验室,走进工厂车间、社区课堂,为这座制造业重镇的数字化转型注入人才动能。(4月20日《工人日报》)

  面对AI技术浪潮,许多劳动者焦虑的不仅是“会不会被替代”,更是“想学却无从下手”“学了能否真正用上”。南通“AI夜校”的突破之处,在于其从零散的“讲座式”普及转向系统化的“工程式”推进。课程设置紧密对接本地优势产业——从船舶海工到高端纺织,从智能装备到医疗健康,邀请企业一线的AI专家走上讲台,让培训内容与岗位需求“零距离”。这种以“产业赋能”为导向的设计,有效避免了学用脱节,也让参训者心里有了底:所学即所用。

  更重要的是,“AI夜校”并非高高在上的“精英班”,而是开在社区、开在工厂门口的“平民课堂”。全市规划设立不少于20个教学点,覆盖技工院校,并依托党群服务中心等公共空间,让市民“下楼就能学”。这种毛细血管式的布局,显著降低了学习门槛,使前沿技术培训真正触达寻常百姓。

  “量体裁衣”的分层设计同样值得称道。在职人员可以学AI高效办公,技术工人可以钻研机器视觉检测,创业者能掌握AI内容创作,就连银发族也有防诈骗、健康管理入门课程。六大群体、专属“菜单”,让每一个人都能找到适合自己的那一道“菜”。这种精细化供给,体现了“一个都不能少”的包容理念,也让AI技能提升惠及更广泛人群。

  当然,要让“AI夜校”持续释放红利,还需在几个关键处下功夫:一是建立课程动态更新机制,紧跟技术演进与产业变革,确保教学内容不滞后;二是推动“学用衔接”,将AI技能培训与职业资格认定、岗位晋升等激励机制相结合,让学员看到实实在在的发展回报;三是坚持质量导向,在实现“年培训1万人次、三年超5万人次”规模目标的同时,更要关注每门课程的实际成效,真正让学员学有所获、学能致用。

  归根结底,“AI夜校”点亮的不只是夜晚的灯光,更是职场人面对技术变革的信心与底气。当一座城市愿意俯身搭建阶梯,帮助每一位普通人提升技能、拥抱未来,这种“以人为本”的努力,或许比引进几个大项目更能滋养城市的未来。毕竟,技术再先进,最终还是要靠人去驾驭;而人的成长,永远是一座城市最深厚的竞争力。

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