强化零工市场建设　服务灵活就业人员

　　人力资源社会保障部日前发布关于加强零工市场规范化建设的通知。通知提出，各地要将零工市场纳入就业公共服务体系建设工作，整体谋划、统筹推进;要坚持公益性，对所有灵活就业人员免费提供规范可持续的基本就业公共服务。(1月9日新华社)

　　就业是最大的民生，随着我国灵活就业人员的数量不断增加，这一群体的就业问题也得到了更多关注。这些灵活就业人员，虽然分布在不同的领域，从事各种各样的工作，但他们都关系到一个个家庭的柴米油盐，也关涉到社会的和谐与稳定。

　　长期以来，针对灵活就业人员的就业公共服务体系建设比较滞后，我们看到，各大招聘网站、猎头公司，均以高学历高层次人才为服务对象，很少把灵活就业人员纳入自己的服务范畴。同样，各地人才市场也以服务大学生就业，以及长期稳定就业人员为主，而灵活就业人员只能到分散在城市各处，以自发形成为主的零工市场寻找工作的机会。

　　这次人力资源社会保障部发布关于加强零工市场规范化建设的通知，要求各地将零工市场纳入就业公共服务体系建设工作，对所有灵活就业人员免费提供规范可持续的基本就业公共服务，就是为了改变灵活就业人员找工作的现状，为他们求职创造更好的条件、提供更好的服务。

　　服务好灵活就业人员，首先要加强零工市场规范化建设。零工市场是向灵活就业人员与用工主体提供就业服务的重要载体，鉴于很多城市的零工市场具有自发形成的特点，遇到雨雪等极端天气，灵活就业人员找工作面临很多困难和问题，地方政府和有关部门首先要从硬件设施上加强对零工市场的支持，寻找合适的地方，把零工市场从室外搬到室内，并且配备相关的设施、人员，让灵活就业人员可以一年365天都能前来寻找工作机会。

　　还有很重要的一点，就是零工市场也要进行理念上的革新。灵活就业人员的范围很广泛，像自由画家、自由撰稿人、独立设计师等等，同样也是灵活就业人员，他们中的许多人之所以不去零工市场找工作，或者说寻找合作机会，是因为零工市场目前还无法提供他们所需要的服务。所以，零工市场也要进行信息化革命，通过网络渠道搜寻更多用工信息，为更多的用工主体和灵活就业人员牵线搭桥。

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