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克服形式主义

作者:

黎青/绘

  删繁就简三秋树,标新立异二月花。年终考核检查根本目的是甄别先进与落后、查明短板与长处、看到成效与问题,从而精准施策、对症下药,该奖的奖、该罚的罚、该激励的激励、该严管的严管,形成争先创优、比学赶超的良好工作氛围。所以说,考核工作纷纷繁繁,每个单位各自为战、“一个想法一张考卷”,让基层重复答题、多头报材料、扎在材料堆,就失去了考核检查的价值意义。 (12月15日红网)

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