用人才为新征程保驾护航

        近日，全国组织部长会议27日以电视电话会议形式在京召开。中共中央政治局委员、中组部部长陈希在发言中提到，实行更加积极、更加开放、更加有效的人才政策，充分激发人才创新活力。
        龚自珍曾言：我劝天公重抖擞，不拘一格降人才。自古人才都是珍贵资源，需要高度重视和深度发掘，人才是一种无法估量的资本，拥有极大的发展潜力，人才可以为市场带来庞大效益，让社会充满创新氛围，使国家拥有无限动力。我国如今已经进入新征程开端，更加需要引入人才，壮大建设队伍，为新征程保驾护航，脚踏实地抵达目的地。
        目前我国针对人才所落实的政策越来越精细化，具有科学性、针对性。日前，人社部印发《关于进一步加强高技能人才与专业技术人才职业发展贯通的实施意见》，允许高技能人才参加工程、农业、工艺美术、文物博物、实验技术、艺术、体育、技工院校教师等领域职称评选。此意见淡化了学历，突出了技能，为广大技能人才提供了绿色通道。如果没有相关意见，低学历高技能人才可能会长期处于较低平台，既浪费了个人一身本领，有耽误了企业更快发展。通过此意见高技能人才有了能够崭露头角的机会，让越来越多被“埋没”的人才能够有机会施展才能，为国家踏入新征程注入新力量。
        人才一方面要留得住，这就需要政府能够在投入上多些“阔气”，在待遇上多些“温度”，创新科研管理模式，以便为人才提供良好的生活条件和工作环境，使人才能够感受到国家的关怀与爱护，从而令更多人才能够留在国内，为国效力；另一方面人才还要育得出，国内大学教育与国外依然存在一定差距，需要进行多方学习，多方调研，实现教育方式更加先进化，扩大教师队伍，提升教学质量，让学生能够学有所得、学有所用、学有所悟，采用正向激励机制鼓励学生勤于思考、大胆创新，进而培育出更多本土人才。通过留住人才和育出人才，形成强大力量，为新征程保驾护航。（作者：侯朝成）

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